华夏化学工程群体(股份)局限公司(以下简称“华夏化学”)是国务院国资委干脆看管的大型工程建设公司群体，是俺们国度工业工程规模资质最为齐全、功能最为完备、业务链最为完整、知识技术密集的工程公司，全球最大的250家承包商和国际工程公司前30强,全世界油气产业工程建造公司排名第一位。华夏化学始终坚持科技创新自立自强，以国家重大策略需求为导向，以“1总院+多分院+N平台”开放式创新平台，打造“科学家+工程师”研发队伍，促进“创新技术+特点实业”一体化发展，为我国化工产业高质量发展作出重要奉献。

中国化学智能装备探讨院(中化学科学技艺研究有限公司上海装备研发中心)(简单称呼“上海探讨院”)于2021年10月在上海市成立，地址位于上海市虹口区。上海研究院从橡机装备行业起步，具有橡机装备领域20余项华夏首创研发，高端复合橡机挤出设备长久居于产业榜首。上海研究院在华夏化学总院——中化学科学技术研究局限公司指导下展开事业，作为中国化学智能配备研究院平台，承担着华夏化学实现装备制造向研发效劳高档延伸的重任，致力于通过开展前沿领域技艺攻关，突破一批要害技艺，助力集团公司加速装备制造产业发展，以增强具有自主常识产权重要技艺装备的出产能力，有力实现建造世界一流配备生产产业基地目标。

作为华夏化学智能装备创新研发基地，上海研究院将聚合华夏化学和境表里优质资源，瞄准“橡机+化机+塑机”产业，深耕国度重点关心的“卡脖子”技艺，以产品链和产业链提高业务规模，以新技艺和新工艺塑造尖端品质，助力华夏化学配备实业创新发展，促进国家高端配备出产产业要点发展。同时，将以“双碳”和智能为目标，陆续推进新技术、新工艺和新材料的技术创新与推广应用，效劳于中国生产走向中国创造这一伟大征程。来自橡胶新闻

一、招聘岗位

(一)副院长

(二)首席技艺行家

(三)研发课题组长(技术行家)

(四)研发生产总监

(五)研发工程师

(六)负担容器设计工程师

(七)化工工艺工程师

(八)项目经理

(九)销售工程师

根本任职条件：

1.遵纪守法、政治坚定，认同华夏化学企业文化，有良好的职业道德;

2.爱岗敬业，常识丰富，理解产业发展趋势;

3.适合相应岗位资格要求;

4.身体健康;

5.具有大型国有公司工作经验者领先;

6.优秀者可适当放宽相应岗位任职资格条件。

二、岗位职责及任职资格

(一)副院长

1.岗位主要职责

(1)在院长的领导下开展事业，紧盯境内外先进技艺和产业发展趋势，协助院长制定并组织实施科技创新发展战略、科技成果产业化规划;

(2)负责研发名目统筹治理、研发平台建造，推进科技效果转化;

(3)负责推行产业化技艺成果孵化、推广及运营;

(4)负责研究院人才培育和人才梯队建造工作;

(5)负责主持研究院装备高档化智能化过程中要害工艺、材料和技术的研发事业，推行新技术、工艺和材料的在产物中的应用;

(6)推行研究院参与国家内部生手业内技艺和名目的合作，提升探讨院科研程度和知名度;

(7)辅助院长推行探讨院精细化料理，并处理分管范围的日常事务;

(8)保证所负责的事业符合上级和公司的各项规章制度、流程规律和事业要求;

(9)负责上级交办的其它任务。

2.任职资格

(1)机械相关不业余，橡机、化机、塑机工业事业经验领先;

(2)具有5年以上科研院所、外资、合资或中资大型公司探讨院所相同层级岗位的任职经验，具有境内外知名公司研发经历或具有产业化经验者领先;

(3)熟悉产业新技术和工艺发展方向，以及配备生产高端化智能化有关政策和技艺路线图;

(4)自带成熟团队入职、自有专利技术或自有研发成果待转化的人士将领先考虑;

(5)具有事业心，遵纪守法、坚持原则、爱岗敬业，具有良好的战略目光、领导能力、决策判断能力、经营处理能力、开拓创新能力、沟通协调能力、学习能力、和团队合作建设能力;

(6)具有良好的心思品质，身体健康，没有不良从业纪录;

(7)特别优秀的条件可适当放宽。

(二)首席技术内行

1.岗位最重要的职责

(1)跟踪和探讨相关规模国度内部外科技和产业政策，主导探讨院科技情报收集和分析工作，开展市场请求调研、用户条件挖掘、技术发展探讨等事业;

(2)领导研发团队组织实施要紧课题和要害技术难题攻关，组织论证、评审探讨院要紧技艺方案，促进技术成果转化利用;

(3)介绍、引进研究院所须要的焦点研发人士、技艺行家;

(4)完成公司布置的各项事业。

2.任职资格

在成型机、挤出机根基探讨、橡机装备智能化、车胎工厂智能化体系橡机装备规模;双向延伸膜塑机装备领域、非标负担容器设备化工装备等领域具有15年以上独立展开、实施研发项目的经验，在大型公司中担任过技术总监以上职务的技术专家。在所在探讨范畴享有较高口碑，对该范围的发展有过要紧奉献，为业内普及认可的专家。

(三)研发课题组组长(技艺行家)

课题方向：成型机研发、橡机配备智能化、轮胎工厂智能化系统、挤出机基础探讨、双向延伸膜成型设备。

1.岗位主要职责

(1)负责本探讨方向的科研团队建设，制订科研计划;

(2)负责组织本研究方向的科研名目申报;

(3)负责提出本研究方向研发进程中所需要的科研经费、设备、实验室条件等，并负责贯彻;

(4)完成探讨院布局的各项事业。

2.任职资格

(1)硕士及以上学历，顶级以上职称或同等专业水平，机械、电气相干专业背景，具有国内外知名公司研发经验或具有产业化经验者优先;

(2)具有10年以上独立展开、实行研发项目的经验;具有主持研发效果成功实施转化的经历;

(3)具有较强的开拓创新、料理决策能力和良好的职业操守、保密意识，具备良好的职业素养，具有优秀的分析解决问题能力;

(4)能够导入具有一定根基的研发课题或效果、技术渠道、团队资源的应聘者领先考量;

(5)能承担较大事业负担;

(6)特别优秀的条件可适当扩宽。

(四)研发制造总监

1.岗位最重要的职责

(1)周全负责探讨院研发生产基地的生产运营治理事业;

(2)负责制订研发出产基地生产计划及预算，并组织实行;

(3)负责建立生产运营治理体系和各项制度， 推进生产基地精益化生产;

(5)负责研发生产基地队伍建造。

2.任职资格

(1)本科及以上学历，机械、机电类不业余领先;

(2)8年以上非标机械设施工业生产制造料理经验;

(3)熟悉机加工、机械零部件加工工艺流程;

(4)具有制造型公司生产外协处理经验;

(5)具有事业心，遵纪守法、坚持原则、爱岗敬业。具有良没有问题领导能力、解析判断能力、沟通协调能力、学习能力、和团队合作建设能力;

(6)具有良没有难题心理质量，身体健康，无不良从业记录;

(7)特别优秀的条件可适当放宽。

(五)研发工程师

1.岗位主要职责

(1)贯彻研发计划：执行公司新技术的设计、研制、开发，根据公司发展策略参与新材料、新工艺的研究和论证，提高公司产品的技术水准和公司的技艺能力;

(2)新产物开发：对新产品的创新提供合乎道理的建议，提供新产物的开发汇报和完整的技艺材料，编写新产物的平安技艺讲明书和技艺材料说明书;

(3)新技艺/工艺制定：发展新产物的研发事业，对新产物的创新提供合理的提出，提供新产物的开发汇报和完整的技艺材料，并依据新产品开发，设置新产物的生产工艺，辅助工艺工程师完成新产品工艺项目的攻关。

2.任职资格

(1)硕士及以上学历，机械设置生产及其自动化、电气自动化相关专业背景，具有国家内部外知名公司研发经历或具有产业化经验者优先;

(2)应届毕业生，或具有3年以上科研名目工作经验的研发能人须具备良好的教育背景，成绩优异，所学专业合适招聘岗位要求;

(3)具备良没有难题英文能力，能够熟练发展英文书面和口语利用;

(4)具备良好的职业素养、保密意识，具有优秀的解析解决困难能力;

(5)能承担较大工作压力;

(6)特别优秀的条件可适当扩宽。

(六)压力容器设置工程师

1.岗位最重要的职责

(1)负责压力容器设计工作，按设计任务书和设计条件书的要求，负责所承担产品的设置图样和设置文献的编写;

(2)正确贯彻负担容器方面的有关法令、法则、规则、规范和技术条件，遵守负担容器设计的各式规章制度;

(3)按划定签定设置图样和设置文件，做好整理和归档事业;

(4)负责负担容器设置及审核事业，按设置任务书和设计条件书的要求，负责所承担产品的设置图样和设置文献的编写;

(5)参与讨论压力容器设计主要技艺困难，指导设置、校核人员确定设置方案， 解决疑难技术难题;

(6)达成领导交办的其他事业。

2.任职资格

(1)本科及以上学历，机械、过程控制等有关不业余;

(2)能熟练运用CAD、SOLIDWORKS等绘图软件，具有非标机械研发设计经验者领先;

(3)工作细心、踏实，责任心强、有严谨风格及团队合作精神;

(4)有较强的动手能力和实践能力;

(5)具有良没有困难心理品质，身体健康，无不良从业纪录;

(6)特别优秀的条件可适当放宽。

(七)化工工艺工程师

1.岗位主要职责

(1)负责负担容器工艺编制事业，按照设计图纸、项目技术文献结合相关专业的各式规范、准则制订相关的工艺文件;

(2)处理设备出产流程中的相关技艺文献，完成名目位号的工艺文件梳理;

(3)负责负担容器设置工作，按设计任务书和设置条件书的要求，负责所承担产品的设计图样和设计文献的编写;

(4)正确贯彻压力容器方面的有关法令、法则、准则、规范和技术条件，遵守负担容器设计的各种规章制度;

(5)按规定签定设计图样和设计文件，做好整理和归档事业;

(6)达成领导交办的其他事项。

2.任职资格

本科及以上学历，机械、流程操控等相干专业;

能熟练运用CAD、SOLIDWORKS等绘图软件，具有非标机械工艺设计经验者优先;

事业细心、踏实，责任心强、有严谨风格及团队合作精神;

沟通协调能力，学习能力强;

(5)具有良没有问题心理品质，身体健康，无不良从业记录;

(6)特别优秀的条件可适当扩宽。

(八)产品项目经理

1.岗位主要职责

(1)辅助商务人员发展公布招标和定向询价的方案准备、商务和技术谈判工作，扶持销售合同落地;

(2)依据出卖协议要求，负责产物从发动到买家现场交付验收的全过程进度管制;

(3)负责按照出卖合同要求及客户动态请求管控设计、生产和交付阶段的产物质量，保证交付产物与买家要求的绝对性;

(4)负责定期收集交付后设备各相关方反馈意见，对产品交付全进程发展复盘迭代，延续改进。

2.任职资格

(1)10年以上橡机、化机、塑机相干工作经验，独立组织料理产物设置、安装和调试事业经历;

(2)熟悉项目产物的成本和费用料理，控制制造、收购和交付流程中各项费率，保证整体费用符合成本预算要求;

(3)吃苦耐劳，能适应长久出差。

(九)销售工程师

1.岗位主要职责

(1)负责新品生意市场开发、通道开拓、市场营销等事业，对出卖目标负责，完成出售业绩;

(2)辅助展开政策和市场分析探讨，提供市场情报，为制定开业发展规划提供依据，开发新的渠道和资源;

(4)负责开业承接，包括投标、谈判和合同签订，并督促合同的全部(包括设备、资金的合同)执行，负责名目执行中问题协调;

(5)应及时了解确保回款状况，及时处理回款过程中发觉的困难;

(6)辅助开展客户满意度调查，并发展剖析，提出改善意见;

(7)达成领导交办的其他工作。

2.任职资格

(1)本科及以上学历，年龄不超越45周岁;

(2)具有相干行业出卖工作经验，或具有特定的橡机、化机、塑机产业市场资源;

(3)具备有较强的沟通表达能力，商务谈判能力，思维敏捷，有敏锐的市场剖析及判断能力，强烈的客户服务意识;

(4)有良行的团队协作精神，有诚信、有责任心，善于挑战，能承担较大的工作负担;

(5)具有良好的心理品质，身体健康，没有不良从业记录;

(6)特别优秀的条件可适当放宽。

三、应聘模式及程序

(一)应聘报名

1.应聘者下载并填写《岗位应聘备案表》(见附件)，按要求填写信息，粘贴1寸近期免冠彩色电子照片1张。

2.提交以下证件电子版(照片或扫描件均可，文字图片要求清晰可辨)，包括但不限于：身份证件、学历学位证件、职称证件、资格资质证件、荣誉文凭证件等。

3.以上材料须整理为压缩文件(文献命名为：应聘岗位-姓名，文件不超越10MB)，发送至邮箱：shhr@cgec.com.cn(唯一接收简历邮箱)。

(二)资格审查

依据岗位资格条件及应聘者提交的声明材料进行资格审查。公司经过手机、短信及邮件等模式通知检查通过者参与考试，未经过者没再另行通知。

(三)概括测评

全部经过资格审查的应聘者需统一参加招聘综合测评。

(四)确定考察人选

概括各测评环节情况，择优确定考察人选。

(五)组织考察

对人选进行考察(背景考查)，考察结果经过后发展公示。

(六)确定拟聘人选

依据面试测评、考察最终确定拟聘人士。

(七)入职体检

拟聘人员按公司体检有关规定在指定医院体检。

(八)聘用

办理聘用手续。聘用人员在试用期内发展考核，试用期满考核不及格者，解除聘用。

四、有关待遇

薪酬模块：岗位薪酬、绩效薪酬和科技效果转化勉励等。

福利模块：缴纳五险一金，提供各类津补贴，年度健康体检、带薪休假、工装统必将制，按当地政策提供落户、子女上学等政策扶持。

五、其他事项

1.报名截止日期：2021年12月15日止。

2.应聘人员应保证所提供的应聘材料真正可靠，如有虚假，撤消聘用资格。俺公司承诺为应聘者信息保密。

3.咨询人及联系电话

蒋女子、彭女士 021-67120690、15021104660(微信)，

邮箱：shhr@cgec.com.cn